НФаУ провів традиційну зустріч-діалог студентства та роботодавців на тему: «Шляхи удосконалення професійних компетентностей фахівців фармації в умовах сьогодення». Подібні заходи вже стали доброю традицією університету, як відкритий простір для чесної розмови про вимоги ринку, реальні можливості та розвиток майбутніх фахівців.
На заході були присутні представники провідних фармацевтичних компаній, аптечних мереж та експертного середовища галузі, які поділилися баченням розвитку професії, а також презентували можливості для кар’єрної реалізації майбутніх випускників.
Олександр СЕВРЮКОВ, голова ради роботодавців НФаУ, відкрив зустріч, наголосивши на важливій ролі ради як містка між університетом і роботодавцями. Саме така взаємодія дозволяє формувати актуальні практичні вимоги до майбутніх фахівців. У своєму виступі він поділився професійними напрацюваннями та розповів про сучасні виклики фармацевтичної галузі.
Наступною до студентів звернулась Леся ДЯЧЕНКО – голова комісії з перетворення Державного підприємства «Український науковий фармакопейний центр якості лікарських засобів». Виступ був присвячений розповіді про створення Державної фармакопеї України, функціонування сучасних акредитованих лабораторій, а також участі у національних і міжнародних проєктах із контролю якості лікарських засобів. Це ще раз підкреслило, що українська фармація впевнено рухається вперед у міжнародному професійному просторі.
Представниця компанії «Servier Україна» Тетяна ТКАЧУК розповіла про ключові напрями діяльності – онкологію, кардіологію та флебологію, а також про інвестиції у науковий потенціал. Особливу увагу приділила можливостям стажування для студентів, як першому кроку до професійного розвитку.
Заступник керівника з корпоративних комунікацій «Аптека 9-1-1» Юлія МАНАРЧЕНКО поділилася досвідом роботи однієї з найбільших аптечних мереж України, яка вже понад 30 років забезпечує доступність лікарських засобів і гідний сервісів для клієнтів. Було презентовано комплексні програми професійного зростання та можливості проходження практики для студентів, які формують практичні професійні навички майбутніх фахівців.
HR Partner мережі «Аптека доброго дня» Наталія ПОЛІЩУК наголосила: у фармації можна змінювати вектор руху й знаходити себе у різних напрямах. Кар’єрний шлях часто починається з позиції фармацевта, але можливості розвитку значно ширші.
У виступах роботодавців чітко звучала спільна думка: сьогодні у фармації недостатньо просто знань – важливими стають внутрішня мотивація, гнучкість і готовність розвиватися.