Кадровий дефіцит у фармацевтичній галузі: АФУ ініціює парламентський розгляд питання

За результатами круглого столу «Кадровий дефіцит у фармацевтичній галузі: виклики, регуляторні рішення та роль державної політики», що відбувся 15 січня 2026 року в місті Київ, Асоціація фармацевтів України звернулася до Комітету Верховної Ради України з питань здоров’я нації, медичної допомоги та медичного страхування з проханням винести на розгляд засідання Комітету питання кадрового дефіциту у фармацевтичній галузі.

Учасниками заходу стали представники органів державної влади, закладів освіти, професійної спільноти та роботодавців фармацевтичного сектору.

Під час обговорення наголошено, що фармацевтична галузь є складовою системи охорони здоров’я та важливим елементом національної стійкості. Наявний дефіцит фармацевтичних працівників уже впливає на доступність лікарських засобів, безперервність фармацевтичної допомоги та стабільність функціонування аптечної мережі, особливо у прифронтових і сільських громадах.

Також проаналізовано весь ланцюг підготовки фармацевтичного фахівця – від умов вступу на спеціальність «Фармація» до формування професійних компетентностей і готовності до практичної діяльності. Зокрема, звернуто увагу на вплив умов доступу до професії на формування кадрового потенціалу галузі, а також на необхідність врахування відмінностей між сегментами роздрібної, лікарняної, клінічної фармації, виробництва та дистрибуції.

У зверненні АФУ зазначено, що кадровий дефіцит має системний характер і потребує комплексного підходу державної політики із залученням Міністерства освіти і науки України, Міністерства охорони здоров’я України, Міністерства оборони України, закладів вищої освіти та професійної спільноти.

Асоціація також просить забезпечити участь уповноважених органів державної влади та представників галузі у відповідному засіданні Комітету та висловлює готовність надати додаткові експертні матеріали і долучитися до фахового опрацювання порушених питань.

Лист АФУ Радуцькому за результатами круглого столу (№76/2026 від 10 лютого 2026 року).pdf
PDF505.1 KB